堺市、「氷河期世代」採用へ
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堺市は２２日、バブル崩壊の影響で就職難だった「就職氷河期世代」を対象に、２０２１年４月１日に数人程度の正規職員を採用すると発表した。
２１年４月１日時点で３５～４９歳で、申込日（５月中）以前の１年間に正規雇用されておらず、５年間で正規雇用の勤務期間が通算１年以下の人が対象。学歴不問で、定員は事務職で４人程度、技術職で若干名となる見込みだ。
６月下旬に高校卒業程度の教養試験を実施し、論文試験や面接もある。８月中旬にも合格者を発表する。
市は、就職氷河期世代に限定した採用試験を２１年度以降も当面続ける方針で、担当者は「自治体が積極的に採用する姿勢を示すことで、氷河期世代を支援する輪が民間企業にも広がっていけば」と話している。
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